Filialleiter (m/w/d)

TK Maxx ist Teil der TJX-Familie. Als weltweit führendes Off-Price-Einzelhandelsunternehmen für Kleidung und Home-Artikel stehen unsere Kunden an erster Stelle. Mit tausenden Stores weltweit möchten wir allen ein positives und unvergessliches Einkaufserlebnis bieten. Unsere Umgebung verändert sich ständig, ist dabei aber stets inspirierend.

Für unseren Store in Graz Seiersberg suchen wir ab sofort einen Filialleiter / Store Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Std. pro Woche.

Deine Vorteile:

• Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen
• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten
• Personalrabatte
• Employee assistance program

Deine Aufgaben:

• Storeleitung nach zentralseitigen Vorgaben
• Verantwortung für Umsatz- und Inventurergebnisse und aller verwaltenden Personaltätigkeiten u.a. Personaleinsatzplanung
• Umsetzung gegebener Konzepte und Richtlinien mit Gestaltungsmöglichkeiten
• Maximierung des Standortpotenzials
• Führung und Weiterentwicklung des Teams
• Agieren als Motivator, Vorbild und Coach, sowie Schaffung einer Kommunikationskultur

Dein Profil:

• Führungserfahrung im Rahmen von Großflächenkonzepten/ größerer Teams
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse u.a. in der Auswertung von KPIs
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit im operativen Tagesgeschäft/ der Langzeitplanung
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude in einer dynamischen Kultur
• Hands-On Mentalität

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Bruttojahresgehalt, dass sich an Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens 50.000€ auf Vollzeitbasis beträgt.

TJX ist bestrebt, einen inklusiven Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich alle unsere Mitarbeiterinnen willkommen, wertgeschätzt und einbezogen fühlen. Die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen macht unseren Erfolg aus, und wir freuen uns über jede Bewerbung von Menschen, die Teil unseres wachsenden Unternehmens werden wollen.

Unsere Unternehmenskultur ist uns wichtig. Zudem legen wir Wert auf die grundlegenden Bestandteile wie wettbewerbsfähige Gehälter und Benefits, sowie spannende Angebote zur professionellen Weiterentwicklung. So wollen wir dir ermöglichen, deine Karriere bei uns voranzutreiben.