Receptionist

Company Description

Faites partie du succès croissant d'AIM.

La Compagnie américaine de fer et métaux (AIM) est un leader mondial reconnu dans l'industrie du recyclage des métaux, avec plus de 125 sites et 4000 employés dans le monde. Nous avons continué à prospérer au cours des huit dernières décennies grâce au dévouement de nos employés et à la confiance et au soutien permanents de nos clients.

Faites partie de l'équipe AIM, une équipe en pleine croissance qui, au fil des ans, a réussi à se transformer en une entreprise aux multiples facettes dont les divisions commerciales comprennent le recyclage des métaux, le recyclage des déchets de construction, la fabrication d'assemblages de soudure, la démolition et le démantèlement et le recyclage de voitures. Nous sommes fiers de faire de bonnes choses pour l'environnement afin de contribuer à créer un avenir plus vert et plus durable pour tous.

C'est simple, nous le faisons bien. Nous visons l'excellence.

Job Description

• Ensure that the reception area is safe, clean, and welcoming.
• Respond to visitors, calls and emails and transfer requests to appropriate team members.
• Sort and distribute large volumes of mail.
• Perform multiple FEDEX shipments daily.
• Take reservations for conference rooms, as requested.
• Manage the Reception team calendar to ensure breaks, meals, and time away from work are well-scheduled between the team members.
• Complete other administrative tasks that may be assigned.

Qualifications

• Experience in a related position.
• Excellent French and English communication skills, both written and spoken.
• Enthusiastic, respectful, and organized.
• Good judgment, resourceful and autonomous.

Additional Information

American Iron & Metal and its subsidiaries is an equal opportunity employer. All qualified applicants are given consideration regardless of race, religion, colour, gender, sex, age, sexual orientation, gender identity, national origin, marital status, citizenship status, disability, veteran status, or any other protected class as provided in applicable employment laws. 

Although we’d love to be able to speak with everyone that applies, due to the volume of applicants we receive and time constraints, only those selected to move forward will be contacted.