Senior Product Designer (h/f)

Description de l'entreprise

Prenez place à bord de la fusée Xplor et rejoignez-nous en tant que Senior Product Designer à Villeneuve-d'Ascq pour accompagner les gens dans leur réussite aux quatre coins du monde.

Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes motivé pour faire la différence et vous êtes à la recherche d'une nouvelle carrière passionnante ? Nous sommes un fournisseur mondial de logiciels de gestion de salles de sport, dédié à notre vision de motiver, éduquer et inspirer les individus à un mode de vie plus sain grâce à l'utilisation de notre logiciel de fitness "centré sur le membre", et nous cherchons à agrandir notre équipe en raison de notre expansion mondiale continue.

Description du poste

Les Product Designer sont avant tout des maîtres de leur art. Ils font preuve d'un profond engagement pour comprendre les défis des clients, s'efforçant de rationaliser les solutions tout en intégrant de manière réfléchie les limites techniques.

Ils s'appuient sur leur expérience pour identifier des solutions créatives à des problèmes complexes. Ils sont capables d'itérer rapidement et de proposer des idées qui vous font dire "Oh, je n'y avais pas pensé...". Ils savent générer de multiples solutions viables, tout en évaluant les compromis avec l'ensemble de l'équipe.

Ils sont responsables du succès de nouvelles fonctionnalités et/ou de produits entiers et suivent leur impact sur les clients par la mise en place de système de collection de mesures.

Ils sont des collaborateurs reconnus et peuvent guider les équipes produit pour faire avancer la réflexion sur le produit en couchant les idées sur le papier. Ils sont passés maîtres dans l'art de dire "oui, et" et peuvent tirer les meilleures idées des personnes qui les entourent.

Ils sont de grands conteurs d'histoires et peuvent favoriser l'alignement de leurs équipes en articulant clairement les décisions prises dans leurs conceptions.

Un Product Designer comprend parfaitement la planification projet. Il peut prévoir et gérer les facteurs de stress, les délais irréalistes et les priorités concurrentes et les résoudre avec ses coéquipiers.

Ils sont experts en méthodologies de recherche de validation. Ils se sentent à l'aise pour lancer un test rapide sans modérateur et peuvent concevoir et animer des tests avec modérateur avec peu de conseils de la part de l'équipe de recherche.

Les Product Designer montrent l'exemple. Ils maintiennent une norme d'excellence en matière de conception. Ils montrent comment participer avec succès à des activités de groupe telles que les tests de conception hebdomadaires.

Ils sont une force de positivité dans leur équipe, ils trouvent la voie à suivre dans les situations difficiles, célèbrent les petites victoires et projettent un ton positif lorsque les temps sont durs.

Ils ont une compréhension approfondie du processus de développement. Ils ont de l'empathie pour le processus itératif de développement et les contraintes techniques, mais ils peuvent aussi s'appuyer sur leur expérience pour repousser les limites lorsque cela est nécessaire.

Responsabilités du poste :

• Un portfolio exceptionnel qui montre vos points forts à la fois en UX et en design visuel.
• Expérience dans la conception d'applications web et mobiles 
• Expérience dans la direction de la conception sur des initiatives et des projets du début à la fin avec un historique de réussite.
• Compétences convaincantes en matière de présentation et de communication. Vous pouvez parler de votre travail de conception de manière succincte et réfléchie. 
• Démontrer de l'empathie et une compréhension du processus de développement. Vous comprenez l'impact des décisions de design et pouvez communiquer avec les développeurs. 
  • Points bonus. Vous avez une expérience pratique du développement et vous vous sentez à l'aise pour bricoler avec css ou construire un codepen.
• Compétences éprouvées en matière de recherche évaluative. Vous êtes à l'aise pour effectuer des recherches évaluatives avec ou sans modérateur. 
• Vous maîtrisez parfaitement les outils de conception (nous sommes de grands fans de Figma).
• Expérience de l'utilisation et/ou de la création de Design Systems
• Proactif(ve), motivé(e) et désireux(se) d'atteindre ses objectifs personnels.
• Capacité à travailler en équipe tout en gérant son temps et ses priorités.
• Vous êtes motivé(e) par un environnement en constante évolution dans lequel vous devrez vous adapter en permanence, il n'y a pas deux jours identiques !
• Vous avez l'esprit d'équipe et savez que nous devons tous parfois retrousser nos manches.

Qualifications

• Plus de 5 ans d'expérience dans la conception de produits au sein d'un éditeur de logiciels ou d'une agence. 
• Capacité à s’affirmer, proactivité et esprit de collaboration.
• Capacité à travailler de manière autonome, à prendre des décisions difficiles lorsque cela s'avère nécessaire et à communiquer clairement sur les raisons de ces décisions.
• Vous apprenez tout au long de votre vie - vous êtes motivé par le retour d'information et par la possibilité de vous améliorer dans votre rôle, dans votre travail et dans la manière dont vous travaillez en équipe.
• Passionné(e) par la création de produits visuellement et fonctionnellement impactant pour les clients
• Vous aimez rester à la pointe des meilleures pratiques, des développements et des tendances en matière de design web, mobile, ainsi que des tendances générales en matière de design.
• Vous vivez pour collaborer. Vous pensez que nous pouvons accomplir plus ensemble que séparément.

Informations supplémentaires

Nous avons récemment élargi notre champ d'action en fusionnant les deux grands noms du logiciel et des paiements que sont TSG et Clearent. La société qui en résulte est Xplor Technologies, au service de plus de 82 000 entreprises qui ont traité plus de 27 milliards de dollars de paiements, opérant dans 158 pays en 2020.

Xplor a son siège social aux États-Unis, à Atlanta, GA, et est présent en Amérique du Nord, en Australie, en Europe et au Royaume-Uni. Nous comptons actuellement plus de 2 000 Xplorers, qui travaillent dans cinq secteurs verticaux de la "vie quotidienne" : l'éducation, la santé et le fitness, le bien-être en boutique, les services externes et les services aux particuliers.

Xplor attache une attention particulière à recruter, retenir et de développer son personnel indépendamment de l'identité de genre, de l'appartenance ethnique, de l'orientation sexuelle, du handicap et de l'âge. Nous encourageons toutes personnes et dans toute leur diversités à poser leur candidature. 

Pour découvrir qui nous sommes et quels sont nos produits, rendez vous ici https://www.xplortechnologies.com/fr

We understand that diverse candidates have diverse needs. We welcome you to inform us of any additional needs related to completing your job application or participating in the interview process, via [email protected]. 

More about us 

Xplor Technologies is a global platform integrating SaaS solutions, embedded payments, and Commerce Accelerating Technologies to help businesses succeed. Xplor provides enterprise-grade SaaS solutions for businesses in “everyday life” verticals: Childcare & Education; Fitness & Wellbeing, Field Services and Personal Services – and a global cloud-based payment processing platform.

Xplor Technologies serves over 78,000 customers that processed over $36 billion in payments, operating across 20 markets in 2022. 

Good to know

To be considered for employment, you must be legally authorised to work in the location (country) you're applying for. Xplor does not sponsor visas, either at the time of hire or at any later time. 

We kindly ask you to apply through our careers portal or external job boards only. Please don't send your application via email. 

To learn more about us and our products, please visit www.xplortechnologies.com/gb/careers.

We also invite you to check out our Candidate FAQs for more information about our recruitment process www.xplortechnologies.com/us/recruitment-faqs.

Xplor is dedicated to attracting, retaining and developing our people regardless of gender identity, ethnicity, sexual orientation, disability and age. Applications are encouraged from all sectors of the community.

We are a 2024 Circle Back Initiative Employer – we commit to respond to every applicant.